Дисциплина «Взаимозаменяемость, Стандартизация и Технические измерения» (ВСТИ) изучается в технических колледжах и ВУЗах, и является основой системы качества на машиностроительном предприятии.
В «Нефть-Сервис» рабочие токарного и фрезерного участков, всего более 10 человек, прошли первичное обучение по курсу ВСТИ, раздел "допуски и посадки". Это обучение – часть внутренней программы повышения квалификации.
Компания следует последовательным курсом на снижение отклонений по геометрии для обеспечения взаимозаменяемости выпускаемых деталей и увеличения срока службы буровых ключей, спайдеров и другого оборудования.
На эту задачу работает и служба ОТК, и собственная метрологическая лаборатория. Зачастую ужесточение требований к качеству означает рост трудозатрат. Обучение рабочих формирует у них понимание, как выполнить жесткие требования без потери производительности, или даже найти пути ее повышения, а значит, больше зарабатывать, укрепляя конкурентоспособность компании.